借金・債務整理はお任せください

経験豊富な弁護士が、依頼者の方お一人お一人に合わせた道筋を立てて人生の再スタートを支援します。その方の借金の額やご状況に合わせて解決方法は異なります。

手段としては複数ありますが、それぞれメリットやデメリットがあります。分かりやすくご説明いたしますので、ご安心ください。

個人再生

多額の借金に悩まされている場合、個人再生という手続きを通じて借金を減額することができます。裁判所が認めれば、返済計画に基づいて分割払いが可能となり、生活を立て直すことができます。

自己破産

返済が全く無理な状況下では、自己破産という手続きを選択することもあります。新たな人生をスタートさせるための一歩となります。

任意整理

借金の一部を返済し、残りを減額する方法が任意整理です。これにより、返済が困難だった借金を、依頼者の皆さまが返済可能な形に再構築することができます。

注力分野

• 個人再生
• 自己破産
• 過払い金返還請求
• 任意整理

相談事例

『借金の利息が高すぎて、元本がなかなか減らない。』
『クレジットカードの支払いが滞ってしまった。』
『生活費が足りなくて、消費者金融から借金をしてしまった。』
『多重債務で、どの借金から返済すればいいのかわからない。』
『過払い金が発生しているかもしれないが、確認する方法がわからない。』

法テラス利用可

すぐに相談料を支払うのが難しい方、経済的に困難な状況である方は、法テラスを利用いただく事が可能です。
収入や資産などの要件を満たせば、支払い立て替え制度を利用できます。
詳細はご相談時に説明いたします。

交通事故に遭われた際は

事故が起きてしまったとき、突然の出来事で何をすべきか分からない状況に陥ります。

特に、後遺障害の認定や過失割合の証明、保険金の請求など、専門的な知識が必要な事項が多く、依頼者の皆さまが困難を感じていることを痛感しております。

実績と信頼

具体的な例として、ある依頼者の方が交通事故に遭い、相手方からの示談金が思ったよりも低く、納得できないとお困りでした。

結果的には、交渉から手続などをお任せいただきましたので、示談交渉を行い、事故による精神的苦痛や治療費、休業損害などを詳細に算定し、適正な示談金を獲得することができました。

依頼者の皆さまからの信頼を得るため、全力でサポートさせていただきます。

注力案件

• 交通事故による損害賠償
• 自動車保険金の請求
• 過失割合の証明
• 交通事故による後遺障害の申請
• 休業損害の算定
• 示談交渉

相談事例

『交通事故に遭い、治療費がかさんでいる。』
『過失割合をどう証明すればいいのか分からない。』
『交通事故により仕事に出られなくなり、収入が減った。』
『示談交渉をしているが、示談金が低すぎると感じる。』
『後遺障害が認定されず困っている。』
『後遺障害等級認定で非該当だった。』
『過失割合や保険会社の提示額が妥当か知りたい。』

法テラス利用可

すぐに相談料を支払うのが難しい方、経済的に困難な状況である方は、法テラスを利用いただく事が可能です。
収入や資産などの要件を満たせば、支払い立て替え制度を利用できます。
詳細はご相談時に説明いたします。

離婚問題への対応

離婚は感情的にも、法律的にも複雑な問題で、どう対応すれば良いのか分からない、と感じる依頼者の皆さまが多いのが現状です。特に、財産分与や親権問題、養育費の請求など、専門的な知識が必要な事項が多く、依頼者の皆さまが困難を感じていることを痛感しております。

実績と信頼

依頼者の方からは「子供のために必要な養育費を確保でき、安心した。」という感謝の声をいただきました。依頼者の皆さまが安心して新たな人生を歩み始められるよう、全力でサポートさせていただきます。

注力案件

• 離婚による財産分与
• 親権問題
• 養育費の請求
• 生活費・慰謝料の請求
• DV（ドメスティックバイオレンス）問題

-子供との面会交流

相談事例

『離婚後の生活費が不安。』
『養育費を請求したいが、相手方の収入が不明。』
『親権を取りたいが、どうすればいいか分からない。』
『夫婦間の借金問題で困っている。』
『DVによる慰謝料を請求したい。』
『財産分与を有利に進めたい』
『配偶者から暴力を受けていて、今すぐ離婚したいが、怖くて言えない。』
『子供との面会交流を求められているが、どうすればいいかわからない』

法テラス利用可

すぐに相談料を支払うのが難しい方、経済的に困難な状況である方は、法テラスを利用いただく事が可能です。
収入や資産などの要件を満たせば、支払い立て替え制度を利用できます。
詳細はご相談時に説明いたします。

遺産相続への取り組み

多くの依頼者の皆さまが、遺産の分割や遺留分の保全、相続税申告など、難解な法律用語や手続きに頭を抱えておられます。また、遺言書の作成や終活のサポートも行っていますので、事前にトラブルを防止しておきたいご本人様からのご依頼もお待ちしています。

実績と信頼

具体的な例として、依頼者の方から「遺産の分割についてどのように進めるべきかわからない」という相談を受けました。調停や審判になった場合の負担なども考慮し、相続人ができる範囲で譲歩し、遺産分割を成立させることができました。

注力案件

• 遺産分割協議
• 遺留分侵害
• 遺言書の作成・証明
• 相続放棄
• 遺産の管理・処分

相談事例

『遺産の分割について相談したい。』
『遺留分を守るために何をすべきか分からない。』
『遺言書の作成を考えているが、どうすればいいのか不明。』
『相続放棄を考えているが、手続きが分からない。』
『遺言が作成されているが、本人が書いたものとは思えない。』
『被相続人が亡くなる直前に、多額の預金が引き出された形跡がある。』
『夫が亡くなってから、愛人とその子どもがいることがわかった。』

相談しやすい環境でお待ちしております

大切なご家族の想いを受け継ぎ、未来へと繋げるお手伝いをさせていただきます。

ご家族の状況を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合った最適なプランをご提案いたします。経験豊富な弁護士が、わかりやすく丁寧にご説明いたしますので、ご安心ください。

豊富な知識と経験

弁護士をはじめて35年となりました。債権回収においても豊富な解決実績がありますので、今後の見通しやスピーディな判断が可能です。

「こんなこと相談して良いのか？」「誰に相談すればいいのかわからない……」とお悩みの方も、まずはご相談ください。

債権回収に向けた第一歩

法人・個人どちらも歓迎

個人間での貸し借りは、親族や友人といった信頼関係がある中で行われることが多いです。しかし、返済が滞ったり、全く行われなかったりすると、信頼関係の破綻からの大きな精神的ストレスかと思います。

また、取引先との売掛金の未払いや、仕事をしたにもかかわらず代金が支払われないといったトラブルは、企業の事業運営や経営に大きな影響を及ぼします。

解決方法

返済を求める通知書を作成し、相手方に送付します。弁護士名で送付することで、法的な手続きに移行する可能性があることを相手に伝えることができ、今まで交渉に応じなかった相手方への有効な手段となる場合もあります。また、訴訟や執行手続きを行うことも可能です。

債権の回収は複雑な手続き・交渉が必要となりますので、早めにご相談いただくことをおすすめします。

注力案件

• 企業向け債権回収
• 個人からの債権回収
• 不動産に関連する債権回収

相談事例

『取引先が売掛金を支払ってくれない。』
『貸したお金を返してもらえない。』
『仕事をしたのに、お金を支払ってくれない。』
『債権を回収したいが、相手の会社の資産の有無がわからない』
『貸金や売掛金を回収するために訴訟を提起したい。』
『家賃を支払ってくれない。』
『工事を完成したが、代金を払ってくれない。』
『相手方の預金を差し押さえてほしい』

依頼するメリット

• 早期解決を図るため、内容証明郵便などの初動を早く取ります。
• 早期解決は、あなたがあなたの資産、金銭を取り戻す可能性を高めます。
• 支払いを渋る相手との交渉による、精神的負担、時間的コストを抑えることができます。

企業法務・顧問弁護士としての支援

企業活動における法的な問題は多岐にわたります。たとえば、取引先との契約内容についての交渉、従業員との労働問題、企業の社会的責任（CSR）に関する法規制などが含まれます。

これらの問題は、企業の経営戦略に直結し、時には企業の存続に影響を及ぼすこともあります。事前の法的リスクの洗い出しから、問題が生じた際の対処法まで、経験豊富な顧問弁護士として皆さまの企業活動を最適にサポートします。

注力案件

• 取引先との契約交渉
• 労働問題の解決
• 企業の社会的責任（CSR）に関する法規制対応
• 企業法務全般の顧問業務

相談事例

＜労務トラブル＞

『人数が増えてきたので労働トラブルを避けるために社内規定を見直したい』
『従業員との労働問題が起きていて、適切な対処法が知りたい。』

＜契約・コンプラ違反チェック＞

『取引先との契約内容について交渉したいが、どう進めれば良いかわからない。』
『新規事業のコンプラ違反やリーガルチェックがしたい』
『新社屋の建物売買契約について不明点がある』

＜債権回収＞

『どうしても売掛金が回収できない先がある』
『債権回収が滞っている』

＜その他の問題＞

『企業法務全般の顧問として、日々の業務をサポートしてほしい。』

労働問題に対する豊富な知識と経験

労働問題の専門家として、労働者の皆さま、使用者の皆さま双方からの相談に対応しております。適正な労働環境の確保やトラブル解決のための法的知識・経験を活用し、皆さまの権利を守ります。

労働者側

＜労働条件の改善＞

給与未払い、過重労働、パワーハラスメントなど、職場環境に悩んでいる方については、まずはご相談ください。労働基準法などの法的知識を活かし、適切な労働条件の確保をサポートします。

＜解雇・退職に関する相談＞

突然の解雇通告、退職強要、不当解雇など、解雇・退職に関するトラブルに対応します。皆さまの権利を保護するために、解雇無効の申し立てや適切な退職金の請求など、適切な手続きをサポートします。

使用者側

＜労働環境の整備＞

労働時間の適正化、職場のハラスメント対策、パート・アルバイトの適正管理など、企業の労働環境整備のお力になります。労働法規を遵守した労働環境の整備をサポートします。

＜従業員とのトラブル対応＞

従業員とのトラブル、例えば給与請求、退職・解雇問題、パワハラ訴訟等に対応します。企業の社会的信用を保つため、トラブルの解決に向けた最適なアプローチを提案します。

注力案件

＜労働者側＞

• 過重労働による健康被害
• パワハラ、セクハラ
• 不当解雇、退職強要等の雇用契約問題
• 給与未払い、残業代未払い等の給与問題

＜使用者側＞

• 労働時間の適正化、職場のハラスメント対策
• パート・アルバイトの適正管理
• 給与請求、退職・解雇問題の対応
• パワハラ訴訟等のリスクマネジメント

相談事例

＜労働者側＞

『過重労働で体調を崩したが、会社に相談しても改善されない。』
『パワーハラスメントに悩んでいて、職場に行くのがつらい。』
『突然、解雇を通告されたが、理由が納得できない。』
『正当な給与・残業代が支払われていないと感じている。』

＜使用者側＞

『労働時間の適正化を図りたいが、具体的な方法がわからない。』
『ハラスメント対策をしたいが、どのように進めれば良いか分からない。』
『パート・アルバイトの適正な管理方法が知りたい。』
『給与請求や退職・解雇問題に適切に対応したい。』